- Gestão de KPI’s quantitativos individuais e da equipe em parceria com o Gerente; - Participar assiduamente dos treinamentos e incentivar os vendedores a realizar; - Apoiar o gerente no onboarding de novos colaboradores; - Ser focado no resumo diário sobre performance, falando de KPI’s chaves do dia e meta diária. - Ter foco no atingimento de metas individuais e ajudar o time de vendedores no atingimento das metas, junto com o Gerente; - Ter conhecimento com rotinas administrativas e operacionais, fazer apresentações em PowerPoint; - Realização de fidelização, pós-venda e comunicação online com o cliente; - Auxiliar na manutenção e divulgação na mídia do mall; - Auxiliar no Visual Merchandising da loja junto aos vendedores; Benefícios: -. Ticket Refeição -. Assistência odontológica -. Assistência médica -. VT -. Seguro de Vida -. Desconto em academias -. Desconto nos produtos

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos

Habilidades

• Conhecimento em Pacote Office;
• Disponibilidade de Horário