Garantir o incremento de sell out mediante a engajamento e planos estratégicos para cada ponto de venda; Trabalhar o relacionamento com o staff do ponto de venda, orientando e treinando para que estejam engajados com nossas marcas; Entregar o alvo mensal de sell-out definido para os clientes trabalhando cada marca no detalhe. Entregar uma boa experiência de compra (ou de abordagem) aos clientes, mediante a experimentação dos produtos (testers e amostras); Fazer o seguimento e controle da execução das campanhas de incentivo de sell-out; Garantir a visibilidade das marcas no ponto de venda (qualitativa e quantitativamente), executando com foco em distribuição de produtos nas gondolas, merchandising que são entregues levando assim mais estratégia para ações e tomada de decisões no ponto de venda. e acompanhamento de preços; Executar montagem de kits em loja (Brindes ou promopacks), conforme orientação; Montar e elaborar planos de ações para tomadas de decisões rápidas que façam reverter o resultado; Ter conhecimento e fazer análises das ferramentas Recebimento em arnanezamento de materiais (amostras, testers e mpdvs) Ensino médio completo; Técnicas de abordagem e atendimento; Teoria e prática de abastecimento de produtos; Técnicas de vendas e merchandising Controle de estoque e validade (FIFO); Coleta de informações via mobile. Boa fluência verbal e dicção; Conhecimento básico Pacote Office; Motivado(a), engajado(a) e proativo(a) Habilidades de comunicação Salário mensal VR diário Ass. Médica + Ass. Odonto VT conforme necessidade Segunda a sexta

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Experiência desejada: Menos de 1 ano