Principais atividades: -Monitorar o cumprimento de prazos processuais e administrativos, garantindo a atualização constante dos sistemas de controle. -Garantir a conformidade dos documentos e processos com as normas legais e regulamentares. -Acompanhar KPIs relacionados à performance jurídica e administrativa do escritório. -Criar relatórios periódicos de desempenho dos processos e produtividade da equipe jurídica. -Analisar dados para identificar tendências e apoiar na definição de estratégias. -Atuar como ponto de apoio para advogados na organização de processos e prazos. -Colaborar com a equipe administrativa e jurídica para garantir a execução eficiente dos projetos. -Manter a comunicação entre as áreas do escritório, assegurando a integração e alinhamento das operações. -Atendimento ao Cliente: Prestar orientações sobre a situação do processo aos clientes. -Realizar protocolos jurídicos -Atuar com ferramentas de tecnologia jurídica para automação de processos e controle de prazos. - Realizar auditoria interna de cumprimento dos prazos Requisitos obrigatórios: Formação concluído e/ou andamento em Direito, com conhecimento sólido em gestão de processos jurídicos; Experiência na elaboração e acompanhamento de relatórios gerenciais e indicadores de desempenho (Dashboard); Experiência em implementação de melhorias operacionais no ambiente jurídico; Conhecimento e experiência em sistemas de gestão jurídica (ERP Jurídico) e ferramentas de automação. Benefícios: -. VA de R$700,00

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

Habilidades

• -Gestão de Indicadores de Desempenho Jurídico -Planejamento e Gestão de Processos Jurídicos -Ferramentas de Automação e Gestão ERP Jurídico -Excel Avançado e Análise de Dados.