O Coordenador de Turno será responsável por supervisionar e coordenar as operações durante seu turno, garantindo a eficiência das atividades, a segurança no ambiente de trabalho e o cumprimento das metas estabelecidas. Este profissional deve ser capaz de liderar equipes, gerenciar conflitos, monitorar processos e implementar melhorias, com foco em resultados e qualidade. Responsabilidades: Supervisionar as operações da empresa durante o turno, assegurando o cumprimento das normas e procedimentos. Coordenar e apoiar a equipe de colaboradores, promovendo um ambiente de trabalho produtivo e colaborativo. Garantir que os processos de produção ou serviço estejam sendo realizados conforme os padrões estabelecidos. Monitorar e solucionar problemas operacionais, garantindo a continuidade dos processos. Acompanhar e controlar os indicadores de desempenho (KPIs) do turno, como produtividade, qualidade, segurança e custos. Realizar treinamentos e desenvolver a equipe de colaboradores, visando à melhoria contínua. Requisitos: Experiência prévia como coordenador de turno ou em cargos de liderança. Habilidade em gestão de equipes e desenvolvimento de pessoas. Conhecimento em processos operacionais e indicadores de desempenho. Capacidade de tomar decisões rápidas e eficientes sob pressão. Disponibilidade para trabalhar em turnos (manhã, tarde ou noite), conforme a necessidade da empresa. Boa comunicação e habilidades de negociação. Benefícios: Variedade de benefícios oferecidos pela empresa, incluindo salário competitivo, plano de saúde, plano odontológico, vale transporte e refeição no local, além de uma carreira planejada. Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: 1.900,00 - 2.443,77 por mês Benefícios: Vale-alimentação Vale-transporte Horário de trabalho: Dias úteis e finais de semana Turno de 8 horas Pagamento adicional: 13º salário Adicional noturno Comissão Hora extra Experiência: FASTFOOD (Preferencial)

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos