• Local de trabalho: Guarapuava - Paraná • Tipo de contrato: CLT - Determinado/Indeterminado Atividades a serem realizadas: • Apoio a gestão da equipe de enfermagem; • Atuar no planejamento e execução das atividades inerentes a função; • Contribuir na organização de campanhas de vacinação e eventos de saúde; • Supervisionar o processo de calibração e certificação de equipamentos de exames, através de controles de validade, controle de estoque de materiais e produtos; • Coletar e analisar os indicadores de desempenho e produção nos processos de saúde ocupacional; • Realizar a interface entre prestadores de serviço, clientes e equipe interna, equalizando as demandas de forma planejada; • Monitorar a vigência das documentações legais (ex.: alvará, vigilância sanitária, registro de profissionais junto a conselhos, entre outros); • Registrar as informações de saúde do colaborador em prontuário; • Disponibilidade para atendimentos in-company, se necessário; • Atuar como Responsável Técnico, se necessário; • Outras atividades pertinentes à função. Requisitos obrigatórios: • Graduação em Enfermagem • Pós Graduação em Enfermagem do Trabalho • COREN/PR ativo e regular (sem débitos) Benefícios: -. Vale-Transporte -. Vale-Alimentação/Vale-Refeição -. Descontos de educação -. Outros benefícios variáveis conforme modelo de contrato

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Enfermagem; Ensino Superior

Habilidades

• COREN/PR ativo e regular (sem débitos)
• Pós Graduação em Enfermagem do Trabalho