Responsabilidades: Garantir abertura, fechamento e organização da loja; montagem de campanhas promocionais e funcionamento dos processos operacionais de atendimento. Engajar os times operacionais (assessores e supervisores), organizar escalas, fornecer feedbacks aos colaboradores, orientar para garantir padrão de atendimento e performance do time. Monitorar as vendas, PSF ( Produtos dos Serviços Financeiros) e acompanhar as metas e produtividade com apoio do Regional, desenvolver sua capacidade analítica e visão de Gestão por Resultados. Estar em constante processo de aprendizado, sendo acompanhado e avaliado com foco em desenvolvimento acelerado; Garantir que os processos administrativos, de estoque, caixa, Omnichannel, prevenção de perdas e escalas estejam organizados e dentro do padrão. Realizar feedbacks para equipe e Liderança direta. Garantir entregas consistentes em loja, com rotina bem estruturada e gestão visível. Habilidades: Forte interesse por desenvolvimento na carreira de liderança. Boa comunicação, escuta ativa e capacidade de engajamento de pessoas. Capacidade de trabalhar sob orientação com abertura a feedbacks do Regional. Perfil com potencial de crescimento para Gerente 1. Requisitos: Disponibilidade compatível de um cargo de confiança, incluindo flexibilidade de horário, mudanças de cidade e/ou região, conforme plano de carreira. Desejável Formação Superior completa ou cursando. Desejável vivência no varejo, preferencialmente como Supervisor. Benefícios: -. Marisa Cuida - Programa de Apoio ao Colaborador -. Day off Aniversário -. Telemedicina Dr. Alper -. Gym Pass -. Assistência médica -. Assistência odontológica -. Remuneração Variável -. Vale Refeição -. Vale Transporte -. Desconto de 20% nos produtos da Marisa, site, loja e App

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Administração de empresas; Ensino Superior
• Disponibilidade para viajar
• Disponibilidade para mudar de residência