Planejar e controlar a logística de viagens de colaboradores (embarques, desembarques, translado); Reservar passagens, hospedagens e transportes junto aos fornecedores e manter contato referente as programações de transporte, hotéis, etc; Acompanhar a aprovação da documentação necessária para embarques no sistema do cliente (exames, certificados, autorizações); Atualizar sistemas e planilhas com informações de movimentação de pessoal; Apoiar na comunicação entre os setores operacionais e os colaboradores; Controle de planilhas com escalas e movimentações; Atendimento a colaboradores para esclarecimento de dúvidas logísticas e suporte em situações emergenciais (cancelamentos, atrasos de voos, etc); Apoio em relatórios de movimentação de pessoal; Interface em áreas internas para alinhar movimentações;

Exigências

• Escolaridade Mínima: Curso Técnico

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Inglês (Intermediário)
• Aplicações de Escritório: Microsoft Word, Microsoft Excel

Habilidades

• Drake
• e-mails
• pacote office
• Sap
• Microsoft Excel

Benefícios

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Vale-alimentação
• Vale-refeição
• Vale-transporte