Missão do Cargo Desenvolver e executar estratégias de comunicação interna, campanhas de endomarketing e ações de engajamento que promovam a cultura organizacional, fortaleçam o employer branding e alinhem os colaboradores aos objetivos corporativos. Principais Atribuições e Responsabilidades Planejar e executar campanhas internas de comunicação e engajamento. Organizar premiações, eventos de reconhecimento e datas comemorativas. Criar e gerenciar ações de endomarketing alinhadas à identidade corporativa. Atuar diretamente com conselheiro e presidente, reportando-se à diretoria de RH. Desenvolver e manter o calendário anual de ações e eventos internos. Administrar canais internos (newsletter, intranet, murais digitais, redes sociais corporativas). Mensurar KPIs de comunicação interna e clima organizacional. Produzir conteúdos criativos e estratégicos. Gerenciar fornecedores e orçamentos de campanhas. Requisitos da Função Formação: Graduação em Marketing, Comunicação, Publicidade ou áreas correlatas. Desejável pós-graduação em Comunicação Corporativa ou Gestão de Pessoas. Experiência: Atuação prévia em endomarketing, comunicação interna, organização de eventos e interface com alta liderança. Conhecimentos Técnicos: Ferramentas de design (Canva, Photoshop, Illustrator). Gestão de intranet e canais internos. KPIs de engajamento e employer branding. Competências Comportamentais Comunicação clara e persuasiva. Capacidade de relacionamento em todos os níveis hierárquicos. Visão estratégica com atenção aos detalhes. Organização e gestão de múltiplos projetos. Criatividade aliada à consistência. Proatividade e autonomia. Resiliência para lidar com pressão e prazos curtos. Senso de confidencialidade e ética. Indicadores de Performance (KPIs) Índice de engajamento interno (% de participação nas ações). Evolução do NPS interno. Taxa de adesão a programas de reconhecimento. Cumprimento de prazos e orçamento. Satisfação da alta liderança com campanhas. Feedback qualitativo das áreas. Benefícios Vale-refeição ou vale-alimentação. Plano de saúde e odontológico. Seguro de vida. Treinamentos e eventos de marketing/comunicação. Participação ativa e protagonismo em eventos internos. Resumo para Divulgação Buscamos um(a) Especialista de Marketing Interno e Endomarketing para atuar no RH, liderando iniciativas de comunicação interna, campanhas e ações de engajamento, com interface direta com a alta liderança. Será responsável por planejar, executar e mensurar ações que fortaleçam a cultura organizacional, aumentem o engajamento e promovam o employer branding. É necessário ter graduação em áreas relacionadas, experiência sólida em endomarketing e eventos, além de habilidade no relacionamento com executivos. Benefícios: -. Refeitório no local Seguro de vida Cesta básica Assistência odontológica Convênio médico -. Vale-transporte (VT)

Exigências

• Escolaridade Mínima: Pós-graduação - Especialização/MBA

• Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos

Habilidades

• Capacidade de relacionamento em todos os níveis hierárquicos.
• Comunicação clara e persuasiva.
• Criatividade aliada à consistência.
• Ferramentas de design (Canva, Photoshop, Illustrator).
• Gestão de intranet e canais internos.
• KPIs de engajamento e employer branding.
• Organização e gestão de múltiplos projetos.
• Proatividade e autonomia.
• Resiliência para lidar com pressão e prazos curtos.
• Senso de confidencialidade e ética.
• Visão estratégica com atenção aos detalhes.