Atuar com foco em Recrutamento e Seleção, apoiando a atração de talentos e contribuindo para a construção de um time alinhado à cultura e às necessidades da empresa. Também dará suporte a outras rotinas do RH, em atividades relacionadas a DP. Recrutamento & Seleção (R&S) Atuar na abertura e divulgação de vagas operacionais e administrativas; Realizar triagem de currículos, convocações, entrevistas; Conduzir entrevistas por competências com foco em fit cultural e técnico; Manter controle e atualização do banco de talentos; Apoiar os gestores nas etapas finais do processo seletivo e decisões de contratação; Apoiar o processo de integração de novos colaboradores; Acompanhar os primeiros dias dos novos contratados, garantindo uma boa experiência; Acompanhar indicadores de R&S (tempo de fechamento, SLA, turnover etc.) Requisitos Superior em andamento em Psicologia, Administração, RH ou áreas afins); Experiência com processos seletivos (triagem, entrevistas e avaliação de candidatos); Conhecimento básico em ferramentas de recrutamento (LinkedIn, Gupy, InfoJobs, etc.); Boa comunicação verbal e escrita, empatia e proatividade Vivência com recrutamento de grande volume ou empresas do setor logístico. Tipo de vaga: Efetivo CLT

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Menos de 1 ano
• Aplicações de Escritório: Microsoft Word, Microsoft PowerPoint, Microsoft Excel, Microsoft Outlook

Benefícios

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Auxílio combustível
• Seguro de Vida
• Vale-alimentação
• Vale-transporte