Somos líderes em construção a seco, dedicados a fornecer soluções inovadoras e de alta qualidade para projetos em todo o Brasil. Atuamos com estoque robusto, mão de obra qualificada, pronta entrega, atendimento técnico especializado e uma rede sólida de especificadores. Estamos em expansão e buscamos pessoas comprometidas para apoiar nossa jornada de crescimento. Buscamos um(a) Analista de Departamento Pessoal generalista, com atuação tanto no atendimento interno de colaboradores (admissão, demissão, ponto, benefícios, integração) quanto nas rotinas de processamento técnico (folha de pagamento, encargos trabalhistas, eSocial e demais obrigações legais). Esse profissional será responsável por garantir a conformidade legal e, ao mesmo tempo, oferecer suporte consultivo aos gestores e colaboradores. Principais Atividades: Executar rotinas de folha de pagamento, encargos trabalhistas e previdenciários, e obrigações acessórias (eSocial, CAGED, RAIS, etc.). Realizar processos de admissão e desligamento de colaboradores. Controlar jornada de trabalho, banco de horas e atestados médicos. Administrar benefícios (vale-transporte, vale-alimentação, convênios, etc.). Manter arquivos e registros atualizados dos colaboradores. Apoiar gestores e colaboradores em dúvidas sobre normas internas e legislação trabalhista. Requisitos: Ensino médio completo (desejável curso técnico ou superior em andamento em Administração, RH ou áreas afins). Experiência anterior em rotinas de departamento pessoal, folha de pagamento e movimentações correlatas. Noções de contabilidade. Conhecimento básico em legislação trabalhista e encargos sociais. Domínio do Pacote Office (Word, Excel). Organização, atenção a detalhes e boa comunicação. Diferenciais: Experiência em empresas do setor de construção ou atacado/distribuição. Conhecimento em sistemas ERP (Sankhya, Cenarius, etc.). O que oferecemos: Contratação CLT. Vale transporte. Vale alimentação. Plano de saúde. Ambiente dinâmico, com oportunidade de crescimento. Vaga para preenchimento imediato.
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal