-Auxiliar o controle de pontos eletrônicos e acompanhar registros de frequência dos colaboradores; -Auxiliar nos processos de admissão e demissão, garantindo o cumprimento das rotinas e prazos legais; -Apoiar as atividades de recrutamento e seleção, incluindo: Divulgação de vagas; Triagem de currículos; Agendamento de entrevistas; -Realizar a organização e arquivamento de documentos do setor; -Auxiliar no atendimento de colaboradores quanto as políticas internas, benefícios e esclarecimento de dúvidas; -Apoiar nas ações de treinamento e desenvolvimento, auxiliando na organização de materiais e cronogramas; -Auxiliar nas escalas de trabalho em conjunto com os líderes; -Participar da organização de eventos internos e campanhas institucionais; -Apoiar todas as rotinas do departamento pessoal, contribuindo para o bom funcionamento do setor. Benefícios: -. Cooperativa de Crédito -. Estacionamento no Local para não optantes de VT -. Cesta de Natal -. Café da manhã -. Participação nos Lucros e Resultados -. Refeitório no local -. Vale transporte -. Enxoval de Bebê -. TotalPass -. Seguro de Vida -. Assistência Médica e Odontológica

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Recursos humanos; Curso Técnico, Administração de empresas; Ensino Superior, Psicologia; Ensino Superior, Ciências contábeis; Ensino Superior

Habilidades

• Adaptabilidade
• Boa comunicação
• Conhecimento em Legislação Trabalhista
• Pacote Office
• Proatividade
• Relação Interpessoal