Responsável por apoiar as rotinas de recursos humanos e departamento pessoal, incluindo recrutamento e seleção, admissão, folha de pagamento, benefícios e controle de ponto. Atua no suporte aos colaboradores e na organização dos processos internos, garantindo agilidade, conformidade e bom clima organizacional.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Experiência desejada: Menos de 1 ano

Benefícios

• Assistência médica
• Vale-alimentação
• Vale-transporte