Descrição das Responsabilidades: Elaborar, implementar e manter políticas de Saúde, Segurança e Meio Ambiente (SSMA); Realizar diagnósticos de SST, identificando variáveis de controle de acidentes, doenças ocupacionais e impactos ambientais; Conduzir análises críticas de indicadores de segurança da regional, reportando resultados à liderança; Coletar, registrar e difundir lições aprendidas durante análises de incidentes e quase acidentes; Desenvolver e aplicar ações educativas voltadas à conscientização em saúde, segurança e meio ambiente; Participar de processos de certificação, auditorias e adoção de novas tecnologias; Investigar e analisar acidentes de trabalho, recomendando medidas corretivas e preventivas; Apoiar processos administrativos relacionados à área de SSMA e gestão corporativa. Garantir a eficiência e o bom funcionamento das operações administrativas do setor, fornecendo suporte estratégico à gestão operacional; Responsável por analisar, otimizar e implementar melhorias nos fluxos administrativos, além de garantir o cumprimento das normas e políticas internas; Seu papel inclui a gestão de atividades complexas, análise de indicadores de desempenho e a interação com diversas áreas da organização para garantir a execução eficaz dos processos e a tomada de decisões informadas; Atuar como responsável técnico dentro da área administrativa, com foco na excelência operacional e na entrega de resultados estratégicos do Setor. Zelar pelas atividades ligadas à segurança do trabalho, visando assegurar condições que eliminem ou reduzam ao mínimo os riscos de ocorrência de acidentes de trabalho, observando o cumprimento de toda a legislação pertinente. Requisitos Desejáveis Ensino superior completo; Experiência em gestão administrativa voltada a SSMA; Vivência em prevenção e promoção de saúde, segurança e meio ambiente; Conhecimento Pacote Office completo. Conhecimento em legislação trabalhista. Benefícios: Oferecemos um pacote de benefícios atrativo, incluindo diversas vantagens que valorizam o bem-estar e a satisfação dos nossos colaboradores. Todos os processos seletivos são inclusivos e consideram pessoas com ou sem deficiência, desde que qualificados para as vagas anunciadas. Benefícios: -. Parcerias com instituições educacionais -. Alimentação -. Transporte -. Benefício saúde -. Benefício odontológico -. Seguro de vida -. Cartão Multi Benefícios -. Plataforma de Bem Estar (Wellhub)

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior