Importante indústria da região passa por reestruturação e procura colaboradores para integrar novo time em Tatuapé - SP. As vagas são: 1. Gerente Financeiro Faixa salarial: R$15.000 PJ sem benefícios / R$11.000 CLT + benefícios. Vaga presencial, com disponibilidade para viagens. Descrição da vaga: Liderar a área financeira, estruturando processos de CAP/CAR, Tesouraria, cadastro e políticas de crédito. Papel estratégico, com contato direto com bancos e desenvolvimento de equipe. Responsabilidades: Gerir equipe: 2 analistas (crédito e cadastro) + 2 assistentes; Organizar processos financeiros, políticas de crédito e cobrança; Estruturar cadastros e limites de clientes; Apoiar reimplantação de sistemas (SAP); Desenvolver e treinar equipe. Requisitos: Experiência sênior em controladoria/gestão financeira; Experiência com faturamento elevado (=300M/ano) e gestão de pessoas; Preferência: indústria alimentícia; Proatividade, visão estratégica e perfil mão na massa. Diferenciais: Experiência em SEP ou outros sistemas financeiros; Contato com bancos e investidores; Interesse em crescimento de carreira. 2. Analista de Crédito e Cadastro Remuneração: R$3.200 + benefícios, contratação CLT e presencial. Descrição da vaga: Responsável por análise de crédito, cadastro de clientes e políticas de faturamento, garantindo a segurança financeira da operação. Responsabilidades: Avaliar risco de crédito e definir limites; Realizar cadastros e atualizações de clientes; Apoiar definição de políticas de faturamento; Trabalhar com SAP ou SEP; Garantir conformidade e documentação correta. Requisitos: Experiência em crédito e cadastro; Perfil analítico e detalhista; Proatividade e comprometimento. Diferenciais: Experiência em SAP ou sistemas financeiros corporativos; Conhecimento em faturamento e cobrança. 3. Analista de Cobrança Remuneração: R$3.200 + benefícios, contratação CLT e presencial. Descrição da vaga: Atuação direta com clientes para recuperação de crédito e redução de inadimplência, garantindo fluxo financeiro saudável. Responsabilidades: Negociar pagamentos com clientes; Controlar contas a receber; Aplicar políticas de cobrança; Registrar informações em sistemas internos. Requisitos: Experiência em cobrança e negociação; Boa comunicação e perfil analítico; Proatividade e orientação a resultados. Diferenciais: Vivência em SAP ou SEP; Experiência em distribuição ou indústria alimentícia. 4. Assistente de Contas a Pagar (CAP) Remuneração: R$2.500 + benefícios, contratação CLT e presencial. Descrição da vaga: Responsável por apoiar as rotinas de contas a pagar, garantindo precisão e pontualidade nos pagamentos da empresa. Responsabilidades: Conferir e processar notas fiscais e pagamentos; Organizar documentos financeiros; Apoiar na conciliação bancária; Auxiliar em relatórios de despesas. Requisitos: Experiência em contas a pagar ou rotinas administrativas financeiras; Organização e atenção a detalhes; Perfil proativo e colaborativo. 5. Assistente de Contas a Receber (CAR) Remuneração: R$2.500 + benefícios, contratação CLT e presencial. Descrição da vaga: Apoiar a área de contas a receber, garantindo recebimentos corretos e pontuais, bem como suporte à análise de faturamento. Responsabilidades: Emitir notas fiscais e registrar recebimentos; Monitorar contas a receber e inadimplência; Organizar documentos e atualizações de clientes; Apoiar relatórios de fluxo de caixa e faturamento. Requisitos: Experiência em contas a receber ou rotinas administrativas financeiras; Atenção a detalhes e organização; Proatividade e comprometimento.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos