Preparar e negociar as metas das lojas; Analisar as metas mensais e por ciclo; Preparar estratégias de vendas; Realizar o controle de estoque das lojas, garantindo o abastecimento dos produtos; Monitorar os indicadores das lojas; Estimular, controlar e garantir os resultados operacionais das lojas; Realizar a gestão de pessoas do canal loja; Realizar visitas semanais nas lojas; Elaborar campanhas de motivação para o time; Realizar feedback com os colaboradores de sua responsabilidade; Realizar o acompanhamento e desenvolvimento dos supervisores; Elaborar escala de trabalho; Observar apresentação pessoal da equipe; Assegurar a troca correta da comunicação das lojas (precificação, visual merchandising, vitrine, planogrma); Acompanhar diariamente os comunicados nos principais meios de comunicação; Participar de treinamentos presenciais ou via extranet quando solicitado pela empresa; Participar de rituais de alinhamentos de demandas com a alta gestão. Preparar e apresentar os resultados mensais do canal, com propostas de melhoria. COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS: Capacidade de análise critica; Equilibrio emocional; Organização; Pensamento Sistêmico; Liderança de pessoas; Comunicação assertiva e respeitosa; Foco no negócio; Gestão de conflitos. PRÉ REQUISITO: Ensino Superior completo; Experiência comprovada na gestão de multiplas unidades, preferencialmente no varejo. DIFERENCIAL: Ter mais de 5 anos de atuação em cargos de liderança Atuação anterior em lojas da Boticário. Salário fixo + Variável A meta é dividida entre o resultado financeiro e indicadores que variam de acordo com a necessidade da empresa. O colaborador começa a receber a bonificação a partir do alcance de 85% da meta (gatilho), e poderá alcançar até 115% que coorresponde aos R$ 4.530,00.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos