Responsabilidades: • Cuidar de admissões e demissões • Documentos, ponto, benefícios e rotinas de RH • Apoiar líderes em questões de pessoas • Organizar telefonia, manutenção e demandas gerais da empresa • Apoiar a estrutura para que cada área funcione melhor • Recrutar e selecionar novos colaboradores
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Prestador de Serviços (PJ) - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)