Descrição da vaga Estamos em busca de um Gerente de Vendas para liderar e desenvolver toda a estrutura comercial da empresa. Este profissional será responsável pela gestão estratégica da equipe de vendas, composta por dois supervisores (equipe interna e externa) e seus respectivos vendedores, garantindo resultados consistentes, crescimento sustentável e alinhamento com os objetivos do negócio. Responsabilidades Gerir, acompanhar e desenvolver a equipe de vendas interna e externa por meio dos supervisores Definir e acompanhar metas, indicadores de desempenho (KPIs) e planos de ação Desenvolver estratégias comerciais alinhadas ao posicionamento da empresa e às oportunidades de mercado Analisar resultados, margens, faturamento e rentabilidade Atuar de forma próxima ao time, promovendo treinamentos, feedbacks e melhoria contínua Acompanhar tendências de mercado, concorrência e comportamento do cliente Garantir alinhamento entre área comercial, marketing e demais áreas da empresa Apoiar negociações estratégicas e clientes-chave Requisitos Experiência comprovada em gestão de equipes de vendas Visão estratégica e analítica com foco em resultados Capacidade de liderança, organização e tomada de decisão Vivência com gestão de equipes internas e externas Conhecimento de indicadores comerciais e processos de vendas Diferenciais Conhecimento do segmento de atuação da empresa Experiência anterior como gerente ou líder comercial Informações da vaga Salário: (fixo) Horário: das 8h às 18h, com 1h12 de intervalo Jornada: segunda a sexta-feira Benefício: Vale-transporte com desconto de 6%, conforme legislação Perfil desejado Proatividade e visão de negócio Boa comunicação e habilidade de negociação Capacidade de motivar equipes e conduzir mudanças Foco em resultados e desenvolvimento de pessoas

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 5 e 10 anos