Empresa multinacional do ramo de maquinas de agropecuária, contrata Atividades: • Gestão diária dos processos de peças de reposição, priorizando soluções ágeis, com foco em pedidos emergenciais (modalidade máquina parada). • Prover previsão de embarque de peças para os pedidos de concessionários (backorder) e garantir cumprimento dos embarques. • Conduzir iniciativas para reduzir o tempo de ciclo de peças pendentes (BOCT). • Interação com concessionários e áreas internas: ser ponto de contato para dúvidas de embarques de peças, escalonamentos e coordenação com os times internos, fábricas e Centros de Distribuição de Peças da John Deere no Brasil e outros países. • Melhoria Contínua e Automação: desenvolver relatórios, apoiar automações e propor melhorias nos processos. Requisitos • Superior Completo em Engenharia, Administração, Agronomia ou áreas afins. • Inglês avançado. • Capacidade de análise de dados e geração de relatórios. • Experiência em leitura e interpretação de catálogos de peças. • Domínio do pacote MS Office (Excel, PowerPoint e Word). Desejáveis: • Proficiência em Power BI. • Fluência em inglês. • Espanhol intermediário. • Conhecimento em SAP. • Experiência nas áreas de Operações, Pós-vendas ou Suporte ao Cliente. • Conhecimento técnico de máquinas agrícolas, construção ou outro segmento automotivo. Benefícios: -. Vale Refeição -. Seguro de Vida -. Assistência Médica -. Assistência Odontológica

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Engenharia Agrônoma; Ensino Superior, Administração de empresas; Ensino Superior, Agronomia; Ensino Superior, Engenharia de produção/industrial; Ensino Superior, Gestão ambiental; Ensino Superior, Engenharia metalúrgica e de materiais; Ensino Superior, Agronegócio; Ensino Superior
• Inglês (Intermediário), Espanhol (Intermediário)