Apoiar os processos de Recrutamento e Seleção, garantindo agilidade, organização e qualidade na atração e triagem de talentos, contribuindo para a formação de equipes alinhadas à cultura e as necessidades do hotel. Apoiar na divulgação de vagas em plataformas de recrutamento; Realizar triagem de currículos conforme perfíl definido; Efetuar contato com candidatos para agendamento de entrevistas; Conduzir entrevistas iniciais; Apoiar processos de admissão, solicitando e conferindo documentações. Requisitos: Ensino médio completo; Desejável conhecimento básico de rotinas de RH. Benefícios: -. Vale-alimentação -. Vale-refeição -. Vale-transporte -. Assistência médica -. Assistência odontológica -. Seguro de Vida -. Auxílio farmácia -. TotalPass

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)