Na Life, acreditamos que desenvolver pessoas é impulsionar resultados. Por isso, estamos em busca de um(a) Analista de RH Sênior | DHO para atuar na estruturação, implantação e sustentação de programas de Desenvolvimento Humano e Organizacional, fortalecendo nossa cultura, lideranças e a experiência dos colaboradores. ?? Principais desafios ? Conduzir projetos e programas de DHO; ? Realizar LNT, planejar e executar treinamentos; ? Gerenciar ciclos de Avaliação de Desempenho, feedbacks e PDIs; ? Conduzir pesquisas de clima organizacional e planos de ação; ? Desenvolver programas de liderança e apoiar gestores no desenvolvimento de equipes; ? Conduzir o onboarding institucional e ações de endomarketing; ? Monitorar indicadores de treinamento, desempenho, clima e engajamento; ? Elaborar dashboards, apresentar resultados e apoiar projetos estratégicos de RH. ?? O que buscamos Formação em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas; Experiência sólida em DHO, T&D, Gestão de Desempenho e Clima Organizacional; Vivência com programas de desenvolvimento de lideranças; Domínio do Pacote Office; Experiência em consultoria de Recursos Humanos será imprescindível. ? Competências que fazem a diferença Comunicação, influência, organização, visão analítica, relacionamento interpessoal, inteligência emocional, proatividade, adaptabilidade e foco em resultados. Se você tem perfil consultivo, gosta de conduzir projetos e acredita no poder do desenvolvimento humano para transformar organizações, queremos conhecer você! ?? Salário: Compatível com a pretensão salarial ?? Benefícios: ? Vale-Transporte ? Vale-Refeição: R$ 37,50/dia ? Vale-Alimentação: R$ 250,00 ? Assistência Médica e Odontológica Bradesco ? Seguro de Vida ? PLR ? Auxílio-Creche ? Convênio Farmácia (Golden Farma) ? Convênio SESC ? Parceria com a Anhanguera ? Wellhub (antigo Gympass), com acesso a academias, atividades físicas e bem-estar em todo o Brasil

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos

Habilidades

• Foco em resultados
• Mapeamento de Mercado
• Offboarding
• Onboarding
• Recrutamento e Seleção
• RH
• Volumetria de Vagas