Principais atividades: Supervisionar e acompanhar a equipe comercial, promovendo direcionamento e desenvolvimento dos profissionais; Acompanhar resultados, metas e indicadores de desempenho da área; Apoiar a definição de estratégias comerciais para crescimento e expansão de mercado; Acompanhar o desempenho da carteira de clientes e oportunidades de negócio; Atuar na prospecção e desenvolvimento de novos clientes; Apoiar a equipe em negociações e tratativas comerciais; Desenvolver planos de ação para melhoria dos resultados da equipe; Orientar e desenvolver os profissionais, contribuindo para o alcance das metas; Acompanhar representantes e parceiros comerciais, apoiando sua atuação e performance; Identificar oportunidades de melhoria nos processos comerciais; Elaborar e acompanhar relatórios e indicadores da área; Promover integração e alinhamento com as demais áreas da empresa para garantir o bom andamento das operações comerciais.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

Habilidades

• Capacidade de coordenação
• Gerenciamento de equipe
• Indicadores
• Supervisão