Analista de Administração de Pessoal Jr. ?? Local: São Paulo/SP ?? Modelo: Presencial ? Jornada: Segunda a sexta-feira, horário comercial Estamos em busca de um(a) Analista de Administração de Pessoal Júnior para integrar o time de RH, atuando no suporte às principais rotinas de Departamento Pessoal e Administração de Pessoal. ?? Principais responsabilidades • Apoiar os processos de admissão e desligamento; • Realizar conferência e acompanhamento de documentos; • Apoiar as rotinas de férias e afastamentos; • Realizar atendimento e suporte aos colaboradores; • Apoiar o controle e tratamento do ponto eletrônico; • Acompanhar benefícios e movimentações cadastrais; • Apoiar os processos relacionados à folha de pagamento; • Organizar documentos e informações trabalhistas; • Apoiar o cumprimento das normas e procedimentos internos da área. ?? Requisitos • Ensino Superior completo ou cursando em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas; • Experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal/ Administração de Pessoal; • Conhecimento básico em legislação trabalhista; • Conhecimento em folha de pagamento será considerado diferencial; • Pacote Office/Excel; • Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos