Escritório de Advocacia em Ribeirão Preto/SP contrata: ADVOGADO (A) PREVIDENCIÁRIO (A) JÚNIOR Regime de contratação: PJ Remuneração: R$ 4.500,00 (fixa+ variável) Formato de trabalho: híbrido (2 a 3 dias presenciais a combinar) Horário de trabalho: comercial Residente: em Ribeirão Preto/SP ou em localidades próximas, com facilidade de acesso ao centro. Graduação em Direito, com OAB ativa em SP Desejável pós-graduação em Direito Previdenciário ou áreas correlatas Experiência prévia em Direito Previdenciário (administrativo e/ou judicial) será considerada um diferencial Conhecimento em cálculos previdenciários e uso de ferramentas jurídicas (softwares, sistemas de peticionamento eletrônico, pesquisa de jurisprudência) serão valorizados Perfil: Profissional proativo, com pensamento crítico, organizado e atento aos detalhes. Habilidades Interpessoais: Comunicação clara, empatia e capacidade de colaboração em equipe. Valores e Cultura: Inteligência emocional, postura ética, integridade e alinhamento com cultura de aprendizagem contínua. Atividades: Realizar análise de processos e documentos, elaboração de petições iniciais e intermediárias e controle de prazos. Atender clientes e prestar esclarecimentos sobre benefícios e andamento das ações, sempre com linguagem acessível e postura acolhedora. Dar suporte técnico ao time nas demandas do dia a dia, incluindo análises, minutas, pesquisas de legislação e jurisprudência, organização de documentos e controle de prazos. Atuar em conjunto com a advogada da equipe no cumprimento de prazos processuais, elaboração de recursos, participação em audiências e sustentações orais.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Prestador de Serviços (PJ) - Período Integral

Área Profissional: Trainee em Jurídica - Previdenciário