> Executar e acompanhar folha de pagamento, conferência de encargos (INSS, FGTS,IRRF) e impostos relacionados . > Realizar processo de admissões e desligamentos (documentação, registros em sistema, calculo de rescisões etc). > Gerenciar controle de ponto (escala, banco de horas, horas extras), garantindo conformidade com a legislação e convenções coletivas. > Acompanhar afastamentos, licenças médica (INSS), férias e benefícios (vale transporte, vale refeição/vale alimentação, assistência médica e etc), > Atuar no atendimento aos colaboradores, tirando dúvidas e orientando sobre assuntos relacionados ao DP, > Preparar e transmitir obrigações acessórias como eSocial, CAGED, RAIS e DIRF, > Auxiliar nas auditorias internas e externas (trabalhistas, contábeis ou ambientais se necessário), > Já ter trabalhado com sistemas de fechamento e calculo de folha de pagamento, > Familiaridade com acordos e convenções coletivas de sindicatos. Ter fácil acesso a região de Cotia, para melhor qualidade de Vida.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal