Buscamos um(a) profissional com boa vivência nas rotinas de Departamento Pessoal, que seja organizado(a), proativo(a) e tenha interesse em crescer junto com a empresa. A pessoa selecionada será responsável por conduzir os processos do setor de forma autônoma, garantindo o cumprimento dos prazos legais e o suporte necessário aos colaboradores. Principais atividades: Realizar processos de admissão e desligamento de colaboradores; Processar e conferir folha de pagamento, férias e 13º salário; Efetuar lançamentos e conferência de encargos trabalhistas (INSS, FGTS, DCTFWeb, eSocial, DIRF, entre outros); Controlar e lançar atestados, afastamentos e empréstimos; Administrar benefícios; Acompanhar e validar ponto eletrônico; Gerar e enviar obrigações acessórias e relatórios gerenciais; Apoiar o financeiro com informações relacionadas à folha e encargos; Manter o cadastro atualizado dos colaboradores no sistema; Contribuir com a organização e melhoria dos processos internos do setor. Requisitos: Experiência anterior em rotinas de Departamento Pessoal; Domínio de sistemas de folha (preferencialmente Domínio Sistemas); Conhecimento em eSocial, DCTFWeb e obrigações acessórias; Organização, atenção a prazos e senso de responsabilidade; Desejável vivência com empresas de prestação de serviços; Ensino superior concluído ou em andamento. Remuneração - 2.500,00 - 3.000,00 Benefícios: Vale-alimentação Vale-transporte

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal

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