Estamos em busca de um(a) Analista de Departamento Pessoal que seja verdadeiramente especialista em todas as rotinas trabalhistas e previdenciárias. Se você é uma pessoa proativa, que gosta de pensar à frente e de sugerir melhorias, queremos te conhecer! Responsabilidades e atribuições: Executar com excelência todos os processos de Admissão, Férias, Rescisão e 13º Salário; Gerenciar e calcular a folha de pagamento mensal (incluindo variáveis como comissões, horas extras e adicionais); Realizar o envio e a conferência de todos os eventos do eSocial e obrigações acessórias; Acompanhar e atualizar a legislação trabalhista, garantindo que a empresa esteja sempre em conformidade. Requisitos obrigatórios: Experiência comprovada em rotinas de Departamento Pessoal (mínimo de X anos); Domínio completo das rotinas trabalhistas, previdenciárias e fiscais; Perfil altamente proativo, com capacidade de antecipar problemas e propor soluções eficientes. Diferenciais (vão te destacar na seleção): Conhecimento nos sistemas Totvs (RM ou Protheus); Conhecimento no sistema Questor; Conhecimento no sistema IOB; Oferecemos: Salário compatível com o mercado; Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal

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