Buscamos um profissional responsável por desenvolver e aplicar os treinamentos, para valorizar e promover o desenvolvimento humano em todo o Grupo Pereira, por meio de ferramentas e técnicas estratégicas diversas que visem maximizar o desempenho, a competitividade organizacional e potencializar o negócio. Se interessou e faz sentido para você e para a sua carreira? Veja as principais atividades: • Promover o desenvolvimento dos colaboradores, alinhado às estratégias do negócio, por meio do acompanhamento de Programas de Desenvolvimento técnicos e comportamentais; • Desenvolver e ministrar treinamentos comportamentais e técnicos, através de pesquisas sobre o tema, desenvolvimento de conteúdo e escolha de metodologia adequada e atrativa ao público-alvo; • Realizar o levantamento de necessidades de treinamentos, por meio do recebimento das demandas dos setores, das competências identificadas nas Avaliações de Perfil e Potencial, Avaliações de Desempenho e do alinhamento com gestores e diretrizes da área de Treinamento; • Suportar às bandeiras referente as demandas de Treinamento, por meio de capacitação e suporte dos Multiplicadores de Treinamento de cada regional; • Contribuir com a elaboração e implantação de projetos da plataforma EAD e NIDU, por meio do desenvolvimento e acompanhamento dos módulos elencados para essa metodologia; • Acompanhar a performance da área de Treinamento das regionais, por meio da análise dos indicadores de cada regional; • Contribuir com a realização do Encontro das Equipes de Recursos Humanos, por meio da elaboração e organização das atividades do evento; • Contribuir com os demais subsistemas de Gente e Gestão quando necessário. Para candidatar-se é obrigatório: • Ensino Superior Completo em Administração, Recursos Humanos, Psicologia, Pedagogia, Comunicação ou áreas correlatas; • Desejável experiência na área de treinamento e desenvolvimento; • Disponibilidade para atuar no modelo presencial em Campo Grande – MS; • Disponibilidade para realizar viagens. O nosso propósito é ser um bom lugar para passar a vida, pensando nisso oferecemos: •Plano de Saúde; •Plano Odontológico; •Seguro de Vida; •Refeição no Local; •Vale transporte; •Suporte Social. •Descontos especiais para compras em nossas redes;

Número de vagas: 2

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento