Dados da vaga Tipo de contratação: CLT (Efetivo) Área profissional : Recursos Humanos Responsabilidades e atribuições • Vivência em subsistemas no setor de RH; • Conhecimento intermediário em Excel e Pacote Office; • Desejável vivência no sistema Sênior; • Proatividade, relacionamento interpessoal e perfil comunicativo. Requisitos e qualificações Experiências e qualificações: Ensino Superior completo ou cursando; Benefícios: • Plano de Saúde – UNIMED e LEVMED • Convênio Odontológico pelo SESI • Cartão útil Card • Restaurante na empresa - R$2,11 por refeição • Bolsa de Estudo • Convênios com parceiros para descontos • Presentes nas datas especiais • Vale transporte

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)