Vaga | Analista de RH Sênior Ribeirão Preto/SP Local: Ribeirão Preto/SP presencial Horário: Segunda a sexta-feira, das 8h15 às 18h Área: Recursos Humanos Estamos conduzindo, de forma , uma oportunidade para Analista de RH Sênior, com atuação estratégica e operacional em toda a jornada do colaborador. Principais responsabilidades Conduzir processos de Recrutamento e Seleção, desde o levantamento da necessidade até a contratação; Realizar onboarding e integração de novos colaboradores; Planejar e acompanhar o calendário de treinamentos; Organizar e manter atualizada a documentação dos colaboradores; Acompanhar ponto, ausências e descontos, em parceria com Financeiro e Contabilidade; Conduzir processos de desligamento, incluindo profissionais PJ; Acompanhar e analisar indicadores de RH, como turnover e absenteísmo; Elaborar dashboards e relatórios em Excel; Apoiar ações de endomarketing e comunicação interna; Acompanhar processos de feedback junto aos gestores; Atuar de forma próxima às lideranças, contribuindo para melhorias nos processos e na gestão de pessoas. Requisitos Ensino superior completo em qualquer área; Pós-graduação/MBA em RH, Gestão de Pessoas ou Psicologia Organizacional; Experiência sólida e generalista em RH, com atuação em R&S, integração, indicadores e desligamentos; Excel intermediário a avançado, especialmente para elaboração de relatórios e dashboards; Perfil ágil, resolutivo, comunicativo, analítico e estratégico; Organização, flexibilidade e capacidade de adaptação; Discrição e idade para lidar com informações sensíveis. Beneficios Vale-transporte, com desconto em folha; Vale-alimentação; Convênio odontológico; Não possui convênio médico;

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

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