Triagem de currículos e divulgação de vagas através de plataformas de ATS como PandaPé e Catho; convocação de candidatos; agendar e conduzir processos seletivos individuais e coletivos; realização de entrevistas presenciais e on-line; seleção de profissionais; encaminhar candidatos aprovados para a gestão; aplicar feedback para candidatos desclassificados; solicitar e enviar documentação para o departamento pessoal; criar e alimentar planilhas; lançar informações em sistema; organizar materiais; ações de endomarketing. Benefícios: -. Assistência médica -. Assistência odontológica -. Refeitório no Local -. Vale-transporte -. TotalPass -. Vale-refeição

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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