O quê?
Onde?

Assistente De Departamento Pessoal

São Paulo - SP
R$ 1.900,00 a R$ 2.000,00 (Bruto mensal)
Presencial
12 mar

Vaga de Assistente de Departamento Pessoal Estamos em busca de um profissional dedicado e organizado para o cargo de Assistente de Departamento Pessoal. O candidato ideal deverá ter habilidades específicas para gerenciar processos administrativos de pessoal, garantir o cumprimento de normas e legislações trabalhistas e oferecer suporte ao dia a dia do departamento. As principais responsabilidades incluem a execução de processos de admissão e demissão de colaboradores, agendamento de exames admissionais, periódicos e demissionais, controle de atestados e afastamentos, tratamento de ponto eletrônico e demais tarefas correlatas. O profissional deverá atender aos colaboradores presencialmente e via WhatsApp, além de gerenciar o controle de uniformes e EPIs. Organização de arquivos e conhecimento em redes sociais e pacote Office são essenciais. Experiência com a lei 6019/74 (contrato temporário), sistema de folha de pagamento EXATA e Clicksign (assinatura digital e eletrônica de documentos) é um diferencial. Desejável formação na área de RH ou cursos de Departamento Pessoal. O candidato deve demonstrar comprometimento, ética e habilidade para trabalhar em um ambiente dinâmico e colaborativo. Se você tem experiência em processos de RH e está buscando um novo desafio profissional, esta é uma oportunidade para se destacar. Junte-se à nossa equipe e contribua para o sucesso da empresa. Possui interesse na vaga? ?? Poderia encaminhar o seu currículo no TEL: (11) 93801-0218. Benefícios: -. VT -. VR -. CESTA BASICA

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Temporário - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Departamento Pessoal

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Exigências
  • Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
  • Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
Habilidades
Atendimento aos colaboradores presencial e através WhatsApp, Controle de uniformes e EPI’s, Arquivos,
Conhecimento no e social, pacote office. Desejável formação na área de RH ou cursos de Departamento Pessoal, conhecimento da lei 6019/74 (contrato temporário), sistema de folha de pagamento EXATA, Clicksign (assinatura digital e eletrônica de documentos)
Habilidade em realizar processos de admissão e demissão de colaboradores, Agendamento de exames admissionais, periódicos e demissionais, Controle de atestados e afastamentos, Tratamento de ponto eletrônico e demais tarefas relacionadas
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