Estamos em busca de um profissional experiente para o cargo de Assistente de Departamento Pessoal que tenha experiência no Sistema Sênior (ADM de pessoal). A função exige alguém que lide com processos de gestão de pessoal de forma eficiente e alinhada com as normas vigentes. O candidato deverá gerenciar atividades como admissão, rescisão, controle de ponto, benefícios, folha de pagamento e demais rotinas correlatas. O perfil ideal deve ter sólida experiência em departamento pessoal, com conhecimento profundo de legislação trabalhista e normas de segurança do trabalho. É essencial que o candidato demonstre capacidade de organização, atenção aos detalhes e gestão de prazos. O candidato deve ser proativo, com habilidades de comunicação e capacidade de trabalhar em equipe. Se você tem um histórico comprovado em gestão de pessoal e busca um ambiente que valorize a experiência e o aprimoramento contínuo, esta oportunidade pode ser perfeita para você. Estamos à procura de alguém que não apenas execute tarefas, mas que contribua para o desenvolvimento e o crescimento da empresa. Interessados devem enviar seu currículo com uma breve descrição de como suas habilidades e experiências se alinham com as necessidades da posição.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Departamento Pessoal