Realizar todo o processo de admissão de colaboradores; Conferir e solicitar documentação admissional; Agendar e acompanhar exames admissionais; Cadastrar colaboradores nos sistemas internos e no e-Social; Emitir contratos de trabalho e documentos admissionais; Atualizar planilhas e controles internos; Realizar atendimento aos candidatos aprovados, orientando sobre prazos e etapas; Garantir cumprimento dos prazos legais de admissão; Apoiar o setor de DP/RH nas rotinas administrativas relacionadas. Requisitos: Ensino médio completo (desejável superior cursando em RH, Administração ou áreas correlatas); Experiência prévia com processos admissionais; Conhecimento em legislação trabalhista básica; Vivência com e-Social será diferencial; Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação. - Conhecimento do sistema RM/Totvs será um diferencial **Horário de trabalho: das 08:00 às 18:15 de seg à qui e sex das 08:00 às 16:00** Benefícios: -. Vale-transporte -. Vale-alimentação -. Vale-refeição -. Assistência médica -. Assistência odontológica -. Seguro de Vida

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Departamento Pessoal

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