Estamos em busca de assistente social para se juntar à nossa equipe na Sustentare Saneamento - Taguatinga DF. Esta é uma oportunidade para trabalhar em um ambiente que valoriza o bem-estar social e o desenvolvimento comunitário. Atuará de forma estratégica na promoção do bem-estar, na prevenção e mitigação de riscos psicossociais e na valorização do capital humano, alinhando as práticas de Serviço Social aos objetivos organizacionais e às diretrizes de saúde, segurança e sustentabilidade da empresa. Profissional responsável por planejar, coordenar, acompanhar e desenvolver as ações de Serviço Social corporativo, realizando acolhimento, escuta qualificada, orientação e encaminhamento de colaboradores em demandas sociais, familiares e pessoais. Atuará em um contexto organizacional com mais de 1.000 colaboradores, distribuídos em diferentes áreas operacionais e administrativas — como coleta, varrição, mecânica, obras e setores administrativos — com atividades diretamente relacionadas à limpeza urbana. Seguem abaixo as Principais Responsabilidades sugeridas: Identificar demandas sociais, emocionais e socioeconômicas que impactem o desempenho profissional; Realizar atendimentos sociais individuais e, quando necessário, familiares, garantindo sigilo e postura ética; Orientar colaboradores sobre direitos trabalhistas, previdenciários e benefícios corporativos; Apoiar processos de afastamento pelo INSS, licenças legais e retorno ao trabalho; Atuar na gestão e acompanhamento de casos sensíveis (luto, conflitos familiares, endividamento, dependência química e adoecimento); Realizar encaminhamento para rede de apoio ou rede de atendimento socioassistencial como CRAS, CREAS, CAPS, Rede de proteção social, rede intersetorial, equipamentos sociais ou Serviços especializados (saúde mental, dependência química, apoio jurídico, psicológico). Apoiar ações, programas e treinamentos voltados à qualidade de vida, saúde mental, diversidade e inclusão, entre outros temas; Elaborar relatórios sociais, pareceres técnicos e registros de atendimento; Produzir indicadores e informações para apoio à gestão de pessoas; Contribuir com ações de responsabilidade social e iniciativas ESG; Atuar na implantação de ações relacionadas a implantação e manutenção da NR-01; Atuar de forma integrada com DHO, Comunicação, RH, SESMT, Medicina e Psicologia do Trabalho; Requisitos para a posição: Formação superior completa em Serviço Social, com registro profissional ativo no CRESS; Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria B, com disponibilidade para deslocamentos entre unidades; Conhecimento da rede socioassistencial, políticas públicas e serviços de proteção social (CRAS, CREAS, CAPS, entre outros); Disponibilidade de horário para atuação por escala, atendendo diferentes turnos e locais de operação; Capacidade de atuação em contextos operacionais, com públicos diversos e realidades socioeconômicas distintas; Domínio de ferramentas digitais e sistemas de registro (pacote Office) Capacidade de elaboração de relatórios, pareceres técnicos e indicadores sociais. Diferencial: Conhecimento ou interesse em temas como saúde mental, riscos psicossociais, NR-01, diversidade, inclusão e ESG; Vivência ou conhecimento em atuação organizacional/corporativa.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Serviço Social e Comunitário - Responsabilidade Social