RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES Assegurar conformidade com legislações vigentes: Identificar e garantir o cumprimento das normas legais aplicáveis à área de Saúde Ocupacional, por meio da implementação de medidas e ações da Medicina do Trabalho. Planejar e implementar ações de saúde ocupacional: Colaborar na definição e execução de medidas que promovam um ambiente de trabalho seguro e saudável para colaboradores, parceiros e clientes. Gerenciar documentação técnica: Auxiliar na obtenção e controle de laudos técnicos, programas e documentos obrigatórios, assegurando conformidade com a legislação vigente. Acompanhar indicadores e controles ocupacionais/assistenciais: Auxiliar na coleta e análise de dados, elaboração de materiais informativos e relatórios gerenciais. Contribuir no monitoramento de processos e resultados das ações da área. Agendar exames ocupacionais: Realizar agendamentos de exames médicos admissionais, periódicos, de mudança de função, de retorno ao trabalho e demissionais, conforme diretrizes internas e legais. Acompanhar e gerir afastamentos previdenciários: Apoiar no cadastro, orientação e monitoramento de colaboradores afastados, mantendo contato contínuo e garantindo a gestão eficiente do processo. Atender chamados via PortalRH: Realizar as tratativas de solicitações direcionadas à Medicina do Trabalho, assegurando resoluções dentro do prazo estabelecido pelo SLA. Garantir envios corretos ao eSocial: Acompanhar e verificar os eventos enviados ao eSocial, comunicando prestadores de serviço em caso de inconsistências ou falhas nos envios. Verificar autenticidade de atestados médicos: Realizar conferência e validação de atestados mediante solicitação da gestão ou do RH, acompanhando todo o processo e fornecendo devolutiva ao solicitante. Atender situações de urgência e emergência: Prestar primeiros socorros a colaboradores em situações de urgência/emergência, encaminhando ao pronto atendimento e orientando sobre os próximos passos. REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Formação em Auxiliar de Enfermagem do Trabalho e com Especialização Técnica de Enfermagem do Trabalho. Qualificações Registro Profissional no Conselho Regional de Enfermagem (COREN) ativo; Conhecimento em Pacote Office (Excel, PowerPoint, Word, Outlook); Domínio em Primeiros Socorros; Conhecimento em Sistemas de SST (SOC, Senior, SAP EHS, entre outros); Conhecimento em Normas Regulamentadoras. INFORMAÇÕES ADICIONAIS Remuneração: Oferecemos um salário competitivo, alinhado com o mercado. Horário de Trabalho: Trabalhe de segunda a sexta das 08h30 às 18h48 com 1h30 de intervalo. Assistência Médica e Odontológica: Cuidamos da sua saúde e da sua tranquilidade com cobertura médica e odontológica de qualidade. Convênio com Farmácia: Descontos exclusivos em medicamentos para facilitar o acesso aos cuidados com a saúde. Seguro de Vida: Proteção e segurança para você e sua família em todas as fases da vida. Vale Refeição e Vale Transporte: Benefícios essenciais para o seu dia a dia com comodidade e praticidade. Wellhub: Acesso a academias e diversas modalidades esportivas para promover sua saúde física e bem-estar. Assistência Funerária: Apoio especializado e acolhimento em momentos delicados. Programa QualiFast: Nosso programa de saúde e bem-estar oferece atendimento nutricional, psicológico (com sessões de psicoterapia via Wellz), atendimento social, acompanhamento de internações, atenção primária à saúde (APS), programa especial para gestantes (Primeiros Passos) e educação financeira por meio do Saber Financeiro. Universidade Corporativa SaberFast: Plataforma online com treinamentos e capacitações para o desenvolvimento contínuo da suada sua carreira.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Auxiliar em Saúde - Enfermagem

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