Estamos em busca de Consultores de Vendas Júnior, com vontade de aprender, crescer e se desenvolver na área comercial. Se você gosta de vendas, pessoas e desafios, e quer evoluir em um ambiente de alta performance, essa oportunidade é pra você. Aqui, valorizamos atitude, disciplina e disposição para aprender. A experiência pode ser menor — o compromisso com resultado, não. Principais responsabilidades: Realizar prospecção de novos clientes a partir do banco de dados Atender clientes que chegam à unidade (presencial e contatos ativos) Apoiar nos processos de renovação e conversão de planos Registrar e organizar informações no CRM, seguindo os processos comerciais Atuar conforme as etapas do funil de vendas, garantindo follow-up e avanço das oportunidades Cumprir metas individuais com acompanhamento e direcionamento do time Requisitos: Experiência inicial ou vivência básica em vendas (nível júnior) Conhecimento em funil de vendas e entendimento das etapas do processo comercial Interesse em aprender sobre CRM, prospecção ativa e negociação Boa comunicação, empatia e postura comercial Organização, disciplina e responsabilidade com rotinas e metas Perfil proativo, resiliente e orientado a resultados Diferenciais: Experiência anterior em atendimento ao cliente, vendas e prospecção ativa Vivência com metas e indicadores comerciais Interesse em construir carreira na área comercial Remuneração: ?? Salário fixo: R$ 2.500,00 ? Comissões por resultado O que oferecemos: Ambiente dinâmico, meritocrático e de alta performance Treinamento, acompanhamento e plano de desenvolvimento Possibilidade real de crescimento para Consultor Pleno Cultura forte, foco em resultado e evolução constante Se você quer começar ou acelerar sua carreira em vendas, essa vaga é o seu próximo passo. ?? Candidate-se e venha crescer com a Top One Academia.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Prestador de Serviços (PJ) - Período Integral

Área Profissional: Consultor em Comercial, Vendas - Venda Interna