Um coordenador administrativo na área da saúde é responsável por gerenciar e supervisionar as operações administrativas de unidades de saúde, como hospitais e clínicas. Suas funções incluem a gestão de equipes, controle financeiro e de materiais, acompanhamento de processos, agendamento de exames, garantia do cumprimento de normas e regulamentações, e o apoio a outras áreas da organização para otimizar o atendimento ao paciente. Principais responsabilidades Gestão administrativa: Supervisionar rotinas administrativas como fluxo de informações, correspondências e documentos. Gestão de equipes: Coordenar equipes administrativas, incluindo a supervisão de processos de recrutamento e seleção, e garantir o treinamento dos funcionários. Controle financeiro: Monitorar o controle de custos, aprovar pagamentos a terceiros e administrar recursos financeiros. Gestão de materiais e infraestrutura: Gerenciar a aquisição de materiais e equipamentos, a manutenção predial e o controle de fornecedores. Garantia de conformidade: Assegurar o cumprimento das normas, políticas internas e legislações do setor de saúde. Melhora de processos: Acompanhar indicadores de desempenho, definir planos de ação e buscar a eficiência operacional para melhorar o atendimento ao paciente. Qualificações e habilidades Formação: Geralmente graduação em Administração, Gestão em Saúde, Enfermagem ou áreas correlatas. Experiência: Experiência prévia em coordenação de unidades de saúde é comum. Habilidades: Liderança, comunicação, resolução de conflitos, organização, proatividade e visão estratégica são essenciais. Conhecimentos: Familiaridade com sistemas de gestão, legislação do setor de saúde e ferramentas de informática são necessários.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Administração - Administração Geral