Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) Comercial para liderar e desenvolver nossa equipe de vendas, garantindo o alinhamento aos processos, metas e cultura da empresa. Este profissional será responsável por coordenar a equipe de Vendedores e Consultores de Relacionamento, promovendo a alta performance, análise de indicadores, implantação de estratégias comerciais e desenvolvimento contínuo da equipe. Entre as principais atribuições, estão: garantir o cumprimento dos padrões, rotinas e políticas da área; acompanhar e analisar os indicadores de desempenho comercial (ligações, mix, vendas); planejar, gerenciar e prestar contas dos resultados do orçamento do setor; realizar a gestão dos leads gerados por estratégias de marketing, monitorando o funil de vendas e identificando causas de não fechamento; supervisionar o pós-venda e assegurar a satisfação e fidelização dos clientes. Também será responsável pela auditoria de ligações por amostragem, revisão e personalização de scripts de vendas conforme os diferentes cursos, além da criação, avaliação e acompanhamento de pitches comerciais e seus resultados. O coordenador também atuará de forma estratégica junto à liderança, elaborando ações comerciais e acompanhando sua implantação com a equipe. Será sua responsabilidade organizar e acompanhar a distribuição de metas e carteiras de clientes, participar de reuniões com outros setores, reportar relatórios gerenciais à diretoria, além de promover a disseminação da cultura organizacional junto ao time (missão, visão, valores e estratégia). Este profissional terá papel ativo na seleção, treinamento, acompanhamento de desempenho e feedback da equipe, promovendo o desenvolvimento e engajamento dos colaboradores. Buscamos alguém com perfil analítico, comunicativo, proativo, com foco em resultados e experiência anterior em liderança comercial, gestão de pessoas e planejamento estratégico. É desejável conhecimento em técnicas de vendas consultivas, gestão de CRM, pós-venda, controle de indicadores e rotinas administrativas relacionadas ao setor comercial. Se você gosta de desafios, sabe liderar equipes com empatia e assertividade, tem visão de crescimento e deseja contribuir para o desenvolvimento de uma área estratégica, essa vaga é para você!

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Comercial, Vendas - Venda Externa

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