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Coordenador De Faturamento

4,1
TSA
129 avaliações
Guarulhos - SP
Salário a combinar
Presencial
11 mar
CANDIDATAR-ME
VAGA EMPRESA VALORAÇÕES COMPARATIVO

*Coordenar as atividades das equipes de faturamento, desenvolvendo e implementando controles eficazes do departamento; Atuação dentro do Transporte de Importação e Exportação; *Atuar de forma estratégica na criação e execução das atividades de faturamento, nos pro * Coordenação e Gestão de Equipe: Liderar, orientar e acompanhar as atividades da equipe, garantindo o cumprimento dos processos e metas condicionais. *Análise de Relatórios: Avaliar e fornecer pareceres sobre relatórios de faturamento; *Gestão de Processos Administrativos: Lançar e monitorar as notas fiscais no sistema, relacionadas aos serviços contratados pelo departamento; *Acompanhar solicitações financeiras (arquivos remessas, prazo giro financeiro, alocação de faturamento em CNPJ); • Acompanhar perdas e prejuízos (descontos, erros operacionais, etc); Benefícios: -. Convênios com bancos para empréstimo Consignado -. Convênios Cursos de Formação e Capacitação -. PLR conforme convenção -. Estacionamento no local -. Vale Transporte -. Odontológico -. Cesta Básica -. Vale alimentação -. Convênio médico -. Seguro de vida em grupo -. Vale refeição

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Outros - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Contábil, Finanças, Economia - Crédito e Cobrança

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Exigências
  • Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
  • Habilitação para dirigir (Categoria B)
  • Disponibilidade para viajar
Habilidades
- Comunicação Verbal e Escrita: Excelentes habilidades de comunicação, tanto verbal quanto escrita, facilitando a troca de informações e garantindo clareza e assertividade nas interações internas e externas.”
- Perfil de Liderança: Habilidade em liderar equipes, inspirando e motivando os membros, gerenciando conflitos e promovendo o desenvolvimento profissional dentro da equipe.
- Relacionamento Interpessoal: Habilidade para construir e manter boas relações com colegas, líderes e Diretoria, garantindo um ambiente de trabalho harmonioso e eficiente.
- Trabalho em Equipe: Capacidade de trabalhar de forma colaborativa, promovendo um ambiente cooperativo e produtivo com a equipe.
- Visão Estratégica: Capacidade de analisar o cenário atual e tomar decisões que alinhem as operações do departamento com os objetivos de longo prazo da empresa, antecipando desafios e oportunidades.
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