Formação: • Graduação em Direito. • OAB ativa no estado do PR • Pós-graduação em Direito Previdenciário pós-reforma ou áreas correlacionadas. Experiência: • Experiência mínima de 2 anos com gestão na área jurídica • Vivência em atendimento de novos clientes e controladoria. Conhecimentos Técnicos: • Domínio da área previdenciária. • Bom conhecimento nas áreas cível e trabalhista. Habilidades e Competências: • Liderança e gestão de equipes multidisciplinares. • Capacidade analítica e visão estratégica. • Excelente comunicação e habilidade de negociação. Atividades Principais • Produtividade: Liderar a área jurídica, garantindo alinhamento com as metas e estratégias corporativas. • Gestão de Pessoas: Promover o desenvolvimento contínuo da equipe jurídica. Incentivar especialização técnica e aprimoramento das habilidades de gestão. • Gerenciamento de Contratos: Supervisionar análise, revisão e elaboração de contratos estratégicos. Orientar a equipe para mitigar riscos contratuais. Monitorar processos/procedimentos e implementar soluções preventivas. • Relacionamento/qualidade: Fortalecer relações com clientes nos contatos de todas as áreas/departamentos do escritório. Benefícios: -. Wellhub -. Total Pass -. Programa de saúde psicológica -. Vale-transporte -. Telemedicina -. Vale refeição -. Programa de saúde física

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Jurídica - Advocacia Geral

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