VAGA | COORDENADOR(A) PEDAGÓGICO(A) Unidade São Cristóvão/RJ Contratação CLT Salário-base: 2.500 + remuneração variável Potencial de ganhos de até 4.490/mês Possibilidade de modelo híbrido após o período inicial na função VOCÊ GOSTA DE LIDERAR, TOMAR DECISÕES E VER RESULTADO ACONTECENDO? A empresa está buscando um(a) Coordenador(a) Pedagógico(a) para assumir um papel de protagonismo na unidade de São Cristóvão. Buscamos uma pessoa com energia de liderança, capaz de desenvolver professores, acompanhar indicadores, tomar decisões, propor melhorias e assumir responsabilidade pelos resultados da área pedagógica. Alguém que queira ter voz, autonomia e espaço para construir. E que, ao mesmo tempo, goste de educação e queira continuar conectado à sala de aula. Aqui, liderança, performance, desenvolvimento e resultado caminham juntos. ANTES DE SE CANDIDATAR INGLÊS AVANÇADO OU FLUENTE É REQUISITO OBRIGATÓRIO E ELIMINATÓRIO PARA ESTA VAGA. A função exige comunicação em inglês e domínio do idioma no dia a dia da operação pedagógica. Se você não consegue se comunicar em inglês em nível avançado ou fluente, esta vaga não é indicada para você. COMO FUNCIONA SUA REMUNERAÇÃO Salário-base de 2.500; Plano de Produtividade vinculado à performance; Possibilidade de assumir até 3 turmas dentro da jornada de trabalho e receber adicionalmente por essas aulas; A performance também influencia a valorização da hora-aula ministrada. Potencial de ganhos de até 4.490 por mês. Aqui, crescimento e remuneração estão diretamente ligados à capacidade de assumir responsabilidades, gerar resultado e evoluir profissionalmente. O SEU DESAFIO Você será uma das principais referências de liderança e qualidade pedagógica da unidade. Terá autonomia para acompanhar sua área, identificar problemas, propor soluções e desenvolver a equipe. Esperamos alguém que não fique esperando que digam o que precisa ser feito. Entre suas principais responsabilidades estarão: Liderar, acompanhar e desenvolver a equipe de professores; Realizar reuniões, feedbacks e treinamentos; Acompanhar desempenho e qualidade das aulas; Trabalhar com indicadores, metas e planos de ação; Identificar problemas e agir antes que eles se tornem maiores; Atuar preventivamente em situações de faltas, baixo desempenho e risco de evasão; Manter relacionamento próximo com alunos e responsáveis; Participar ativamente dos processos de retenção e renovação dos alunos; Organizar e acompanhar a rotina pedagógica da unidade; Apoiar seleção, integração e desenvolvimento de professores; Propor melhorias em processos e na experiência acadêmica; Ministrar turmas, mantendo conexão direta com a sala de aula; Assumir responsabilidade pelos resultados da área pedagógica. QUEM QUEREMOS AO NOSSO LADO Inglês avançado ou fluente obrigatório e eliminatório; Experiência real liderando pessoas; Experiência com ensino e/ou ambiente educacional; Comunicação

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Consultor em Educação, Ensino, Idiomas - Administração Escolar, Pedagogia

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