Função e Responsabilidades Responsável pelo plano de ação “Hunter” de clientes potenciais Responsável pela análise de novos prospects Análise estratégica de aderência de operação Consultoria de oportunidades de negócios Gestão do follow up de new clientes Interface com a adm de processos para a comunicação com área financeira Gestão de contratos- desenvolvimento comercial Negociação de novos projetos para clientes atuais. Mediadora de implantação de novos projetos com as áreas correlatas Responsável por mapear soluções sistêmicas traduzidas para o cliente x implantação Requisitos de formação e qualificação: Formação Acadêmica: Ensino Superior Cursos: Administração; Gestão Comercial Cursos Específico e de Aprimoramento: Especialização em áreas correlatas, sendo Gestão de Pessoas, Comercial e/ou Negócios. Experiência na função: 5 anos Conhecimento necessário/preferencial Experiência atendimento ao cliente Experiência em negociação Repertório com gestão de contas e escopo comercial Gestão de pessoas Habilidades Comunicação Negociação integrativa Gestão de processos Orientação a metas Habilidades com follow de negociações Visão 360 do negócio Benefícios: -. Assistência médica -. Assistência odontológica -. Vale-refeição -. Vale-alimentação -. Auxílio combustível -. Auxílio farmácia -. Participação nos lucros -. Seguro de Vida

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Logística - Logística