Principais Responsabilidades: Apoiar a elaboração e execução do PCMSO e demais programas de saúde ocupacional; Coordenar e monitorar exames ocupacionais, campanhas preventivas e programas de promoção à saúde; Atuar de forma analítica e estratégica na gestão de afastamentos, absenteísmo e indicadores de saúde; Propor e implementar ações de autocuidado e bem-estar, alinhadas às políticas corporativas; Realizar a gestão técnica de prestadores de serviço e clínicas credenciadas; Apoiar o médico coordenador nas demandas legais e operacionais, incluindo o acompanhamento de casos junto ao INSS; Conduzir análises de ergonomia, riscos psicossociais e programas preventivos, em conjunto com as áreas de segurança e RH; Elaborar relatórios, dashboards e apresentações executivas para acompanhamento de resultados e indicadores de saúde; Contribuir para a padronização dos processos de Saúde Ocupacional nas unidades da empresa. Requisitos e Qualificações: Formação: Graduação completa em Enfermagem, com especialização em Enfermagem do Trabalho; Experiência na área de Prestação de Serviços será considerado diferencial; Registro ativo no COREN; Experiência corporativa em gestão de saúde ocupacional, absenteísmo e programas preventivos; Vivência com indicadores, relatórios gerenciais e projetos de bem-estar; Domínio do Pacote Office (principalmente Excel e PowerPoint); Desejável conhecimento em sistemas de gestão de SSO.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Especialista em Saúde - Enfermagem