Liderar, cobrar e desenvolver equipe sem depender da diretoria. Criar rotina comercial: reunião diária, acompanhamento de pipeline, follow-up e reunião de resultados. Treinar equipe em abordagem, qualificação, objeções, follow-up, fechamento e recuperação de leads. Fazer e ensinar prospecção ativa: telefone, WhatsApp, carteira de pacientes, indicações, reativação e parcerias. Saber trabalhar com metas individuais e coletivas, comissão e campanhas comerciais. Dominar indicadores como leads, contatos, agendamentos, comparecimento, conversão, ticket médio, vendas, receita, CAC, CPL, ROAS e origem das vendas. Saber analisar CRM e identificar onde o funil está vazando. Ter capacidade de construir scripts, cadências e processos comerciais.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Prestador de Serviços (PJ) - Período Integral

Área Profissional: Gerente em Comercial, Vendas - Representação Comercial

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