Gerenciar a área jurídica cível, coordenando a equipe interna e escritórios externos na condução de processos judiciais e administrativos. Atuar estrategicamente na defesa dos interesses da empresa em ações cíveis, contratuais, consumidor, responsabilidade civil, execuções, recuperações judiciais, entre outros. Avaliar e mitigar riscos jurídicos, elaborando pareceres técnicos e relatórios gerenciais para a alta liderança. Acompanhar e revisar petições, contestações, recursos, negociações e acordos judiciais e extrajudiciais. Controlar prazos processuais, garantir o cumprimento de metas e acompanhar indicadores da área. Atuar de forma proativa na prevenção de litígios, contribuindo para soluções alternativas de conflitos e apoio a decisões de negócio. Representar a empresa em audiências e reuniões com stakeholders, órgãos públicos e escritórios parceiros. Coordenar a elaboração, análise e revisão de contratos cíveis em parceria com áreas internas. Manter a equipe atualizada com as mudanças na legislação, jurisprudência e boas práticas.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Gerente em Jurídica - Cível