Vaga: Gerente de Loja Responsabilidades: Gerenciar a operação da loja, garantindo o cumprimento de metas de vendas, indicadores e resultados. Liderar, desenvolver e acompanhar a equipe, promovendo treinamentos, feedbacks e ações de engajamento. Garantir excelência no atendimento ao cliente e fidelização. Realizar gestão de escala, ponto, folgas e férias da equipe. Acompanhar estoque, inventários, recebimento de mercadorias e organização da loja. Assegurar o cumprimento de normas, procedimentos internos e padrões da empresa. Elaborar relatórios de desempenho e resultados. Resolver situações operacionais e demandas do dia a dia da loja. Requisitos: Ensino médio completo (superior será um diferencial). Experiência anterior como gerente ou subgerente de loja. Vivência com gestão de pessoas e metas. Conhecimento em indicadores de vendas (PA, ticket médio, conversão). Boa comunicação, liderança e organização. Disponibilidade de horário. Perfil desejado: Proatividade e senso de dono. Foco em resultados. Capacidade de tomada de decisão. Boa postura profissional e trabalho em equipe. Benefícios: -. Vale Transporte -. Tíquete Alimentação

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Gerente em Administração - Administração Geral

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