Principais responsabilidades da vaga: - Estruturar e realizar a gestão da equipe controlando jornada de trabalho; ponto; escala de férias, resultados de vendas e desempenho; - Criar estratégias de vendas para o alcance dos indicadores da loja; - Acompanhar e apresentar os resultados diários à equipe, tais como: faturamento diário, PA (peças por cliente); ticket médio, venda média e taxa de conversão; - Fazer o controle do estoque das embalagens e mercadorias (preencher formulários); - Realizar o acompanhamento e/ou abertura e fecha - Realizar reuniões com equipe para acompanhamento das vendas e gestão; - Participar do processo seletivo da equipe; - Aplicar, nas solicitações de trocas de peças e reembolso, legislação comercial e as políticas internas; - Apoiar a equipe nas resoluções das reclamações dos clientes; - Gerir o trabalho em equipe, administrando conflitos que venham ocorrer - Sugerir a lista de pedidos das mercadorias da loja à Diretoria, de acordo com a demanda dos clientes; - Administrar o mix de produtos, evitando rupturas ou excesso de produtos; - Acompanhar as trocas de produtos, avaliando e aplicando as políticas internas. - Armazenar os arquivos do fechamento de caixa nos drives; - Atingir os objetivos de vendas treinando, motivando, orientando e dando feedback à equipe; - Fazer avaliações de desempenho dos funcionários para identificar necessidades de treinamento e construir trilha de carreira. - Acompanhar diariamente as comunicações/avisos no site - portal do lojista. Benefícios: -. Bonificação -. plano odontológico -. plano de saúde -. Vale Transporte -. Vale Refeição -. Premiação e Comissão

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Gerente em Comercial, Vendas - Lojas / Shopping

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