Atribuições - Coordenar e desenvolver iniciativas na área de ensino, pesquisa clínica e práticas médicas; mapeando prioridades institucionais, integrando comitês assistenciais e garantindo orçamento, cronogramas e SLAs com parceiros acadêmicos e patrocinadores; - Liderar a implantação de protocolos clínicos e boas práticas assistenciais; pactuando metas por serviço, promovendo engajamento do corpo clínico (por influência e negociação) e padronizando protocolos (sepse, AVE, dor torácica, tromboprofilaxia, stewardship antimicrobiano, etc), POPs e práticas médicas nas linhas de cuidado; - Atuar junto ao Instituto de Ensino e Pesquisa para fortalecer a integração entre assistência, ensino e pesquisa; articulando preceptoria, simulação clínica, grand rounds, journal clubs e reuniões científicas; - Expandir a pesquisa clínica patrocinada, em conformidade com CEP/CONEP, ANVISA (quando aplicável), Código de Conduta da Instituição, LGPD e demais legislações aplicáveis; metas: tempo de start-up, taxa de recrutamento e resolução de queries; - Coordenar e estruturar programas de residência médica, promovendo o desenvolvimento acadêmico e assistencial; aderentes a CNRM/MEC, com matriz de competências, avaliação 360°, portfólio e metas de produção científica; - Monitorar e gerir indicadores de desempenho da área, propondo melhorias contínuas; com dashboards por especialidade e transparência de dados; - Promover a disseminação de conhecimento científico e inovação em saúde. Estimular linhas de pesquisa do hospital, submissões éticas tempestivas, integridade de dados, boas práticas editoriais e parcerias com universidades e indústria, preservando independência e declarando conflitos de interesse; Requisitos: - Formação superior completa em Medicina, com especialização ou pós-graduação em Ensino, Pesquisa, Gestão em Saúde ou áreas correlatas; - Experiência prévia com programas de residência médica e educação médica continuada; - Conhecimento em desenho de protocolos clínicos e boas práticas assistenciais; - Vivência em pesquisa clínica, preferencialmente em ambiente hospitalar. “A Rede Santa Catarina respeita, promove e apoia a inclusão. Nossas vagas são abertas para atrair talentos diversos, valorizando todas as características independentemente de deficiência, raça, etnia, gênero, idade, orientação sexual ou religião.” Benefícios: -. Assistência médica -. Assistência odontológica -. VALE ALIMENTAÇÃO -. Auxílio creche -. Auxílio farmácia -. Seguro de Vida

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Gerente em Saúde - Medicina