Está pronto para tirar o macacão de mecânico e assumir o comando de uma operação de elite? Estamos em busca de um Líder de Oficina dinâmico, que domine a técnica mas que tenha paixão por gerir pessoas e encantar clientes. Se é um profissional resolutivo, com visão estratégica e que sabe manter uma equipa motivada e produtiva, o seu lugar é aqui. O Seu Papel Estratégico: Gestão de Produtividade: Orquestrar o fluxo de trabalho, distribuindo tarefas e garantindo que os prazos de entrega sejam cumpridos com agilidade. Atendimento Consultivo: Ser o rosto da empresa perante o cliente, realizando diagnósticos, explicando orçamentos de forma clara e gerando confiança. Controle de Qualidade: Supervisionar as manutenções, garantindo que nenhum veículo saia da oficina sem o selo de excelência da nossa marca. Liderança de Equipa: Apoiar o desenvolvimento dos mecânicos, resolver conflitos e manter um ambiente de trabalho positivo e focado em resultados. Requisitos Indispensáveis: Experiência Técnica: No mínimo 5 anos de experiência sólida em mecânica automotiva (essencial para ter autoridade perante a equipa e o cliente). Perfil de Líder: Ser dinâmico, organizado e ter habilidade nata para liderar pessoas. Comunicação Excepcional: Capacidade de traduzir a "linguagem da oficina" para uma linguagem simples e persuasiva para o cliente. Residência: Guaíba ou cidades vizinhas. O que oferecemos: Posição de liderança estratégica em empresa em crescimento. Ambiente de trabalho focado em inovação e qualidade. Remuneração competitiva e bónus por metas de produtividade.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Construção, Manutenção - Mecânica de Automóveis