Que tal fazer parte do maior grupo varejista alimentar do país? Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos Pleno para atuar na Unidade de Negócio "Carrefour e Sam’s Club", que conta com cerca de 40 mil colaboradores(as) espalhados por diversos estados do Brasil. Se gosta de mergulhar em desafios, desenhar jornadas de desenvolvimento e construir soluções que geram impacto real, essa vaga pode ser a sua próxima conquista! Buscamos uma pessoa com olhar estratégico, que una técnica e criatividade para atuar em projetos educacionais do diagnóstico à mensuração de resultados. Alguém com vontade de crescer junto e fazer a diferença no desenvolvimento de pessoas! DO DISCURSO À PRÁTICA Sobre a área: Temos o foco em atender as necessidades de aprendizagem de toda unidade de negócio Varejo (Carrefour e Sam's) focada no desenvolvimento das lideranças de operações, escolas técnicas e áreas administrativas. Desafios dessa posição: - Realizar o levantamento de necessidades de treinamento (LNT) junto aos BPs e áreas clientes; - Desenvolver proposta de solução de aprendizagem/estratégia educacional ; - Planejar e executar programas de treinamento presencial e online, alinhado a estratégia do negócio; - Desenvolver e adaptar conteúdos didáticos para treinamentos técnicos e comportamentais.; - Gerenciar platafaforma EAD incluindo upload de conteúdos, cadastro de participantes e acompanhamento de trilhas de aprendizagem; - Aplicar e facilitar treinamentos para diferentes públicos, desde colaboradores da base até líderes; - Elaborar cronograma e garantir o cumprimento dos prazos de desenvolvimento e entrega; - Monitorar a eficácia dos treinamentos por meio de indicadores e feedbacks e aplicar melhorias continua; - Apoiar a implementação de novas metodologias de aprendizagem e acompanhar os resultados. Você precisa ter: - Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Pedagogia, Recursos Humanos ou áreas correlatas; - Experiência anterior em treinamento e desenvolvimento; - Vivência na condução de projetos educacionais completos, desde o diagnóstico até a avaliação de resultados; - Pacote Office intermediário/avançado (excel e Power Point); - Domínio de técnicas de facilitação de treinamentos presenciais e online. - Conhecimento em desenvolvimento de materiais didáticos e uso de ferramentas de EAD. - Disponibilidade para atuar em escala híbrida, sendo de 2 a 3x por semana em nosso escritório na região de Barueri e o restante remotamente. Adoraríamos se você tiver: - Ter vivencia com indicadores e análise desses dados; - Inglês intermediário/avançado; - Ter atuado em empresas no setor de varejo ou segmentos similares. Benefícios: -. Anuidade Gratuita no Cartão de Sócio Sam’s Club -. Assistência Médica e Odontológica -. PLR (Bônus Anual) -. Benefício Ótica -. Vale transporte/fretado -. PAC- Programa de Apoio ao Colaborador: -. Auxílio farmácia -. TotalPass -. Restaurante no Local -. Previdência Privada -. Licença Maternidade / Paternidade Estendida -. Desconto em compras usando Cartão Carrefour -. Seguro de Vida

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento